光明新零售商城模式系统开发
来源 光明新零售商城模式系统开发
作者 佚名
日期 2022-09-08
浏览 1103
在互联网技术落幕,新技术尚未成熟之际,行业的发展走在了十字路口。延续互联网式的发展模式面临的是流量红利的见顶、平台势能的式微,在这样一个青黄不接的时刻,人们需要新的接棒者。正是在这样的时刻,新零售应运而生。
光明新零售系统开发,【张泽:181微-2673电-0008】光明新零售App开发,光明新零售小程序开发,光明模式介绍,光明新零售奖金制度解析
光明新零售开发详情介绍
一、光明新零售系统的产品是什么?
光明新零售-排油棒,神奇产品。43元吃一吃身体健康,43元好产品造福更多老百姓,43元免费吃12个月产品,历史复购
率高的产品,男女通用2019受欢迎产品所有商品复购一次拿一次奖。
二、光明新零售系统模式解析?
创客:直推1套奖励10元。
大区代理:团队累积达到10套,直推奖励15元,团队管理奖5元
总代代理:团队累积达到100套,直推奖励20元,团队管理奖10元,
合伙人:团队累积达到600套,直推奖励25元,团队管理奖励15元
联创:团队累积达到6000套,直推奖励30元,团队管理奖励20元
董事:团队累积达到20000套,直推奖励35元,团队管理奖励25元
光明新零售系统里除了不同级别享有的团队补贴奖励,还有的是级别件的差价空间。
三、光明新零售系统产品各级收益介绍:
(1)43元购买一套产品成为代理,后续***一年产品,(邮费自理)
(2)身份条件:
光明:销售1套产品,自动成为光明代理,拿团队每套5元
区代:团队累积销售10套产品,自动升级为区代,拿团队每套10元
总代:团队累积销售100套产品,自动升级为总代,拿团队每套15元
合伙人:团队累积销售600套产品,自动升级为合伙人,拿整体团队20元
联创:团队累积销售6000套产品,自动升级联创,拿整体团队每套25元
董事:团队累积销售20000套产品,自动升级董事,拿整体团队每套30元
注:(极差制每个级别可以一次购买对应产品数量直接升级)
经过互联网时代的洗礼和改造之后,用户的需求正在发生潜移默化的变化。从互联网时代简单地需要效率的提升,开始逐渐转变成为质量上的优化,各大电商平台日渐沉寂的用户群体便是这一现象的生动证明。仅仅只是按照传统的互联网式的供应模式业已无法满足用户业已升级的消费需求,当用户日渐沉寂,曾经风生水起的电商平台开始遭遇越来越多的挑战。
资讯来源:光明新零售商城模式系统开发
光明新零售系统开发,【张泽:181微-2673电-0008】光明新零售App开发,光明新零售小程序开发,光明模式介绍,光明新零售奖金制度解析
光明新零售开发详情介绍
一、光明新零售系统的产品是什么?
光明新零售-排油棒,神奇产品。43元吃一吃身体健康,43元好产品造福更多老百姓,43元免费吃12个月产品,历史复购
率高的产品,男女通用2019受欢迎产品所有商品复购一次拿一次奖。
二、光明新零售系统模式解析?
创客:直推1套奖励10元。
大区代理:团队累积达到10套,直推奖励15元,团队管理奖5元
总代代理:团队累积达到100套,直推奖励20元,团队管理奖10元,
合伙人:团队累积达到600套,直推奖励25元,团队管理奖励15元
联创:团队累积达到6000套,直推奖励30元,团队管理奖励20元
董事:团队累积达到20000套,直推奖励35元,团队管理奖励25元
光明新零售系统里除了不同级别享有的团队补贴奖励,还有的是级别件的差价空间。
三、光明新零售系统产品各级收益介绍:
(1)43元购买一套产品成为代理,后续***一年产品,(邮费自理)
(2)身份条件:
光明:销售1套产品,自动成为光明代理,拿团队每套5元
区代:团队累积销售10套产品,自动升级为区代,拿团队每套10元
总代:团队累积销售100套产品,自动升级为总代,拿团队每套15元
合伙人:团队累积销售600套产品,自动升级为合伙人,拿整体团队20元
联创:团队累积销售6000套产品,自动升级联创,拿整体团队每套25元
董事:团队累积销售20000套产品,自动升级董事,拿整体团队每套30元
注:(极差制每个级别可以一次购买对应产品数量直接升级)
经过互联网时代的洗礼和改造之后,用户的需求正在发生潜移默化的变化。从互联网时代简单地需要效率的提升,开始逐渐转变成为质量上的优化,各大电商平台日渐沉寂的用户群体便是这一现象的生动证明。仅仅只是按照传统的互联网式的供应模式业已无法满足用户业已升级的消费需求,当用户日渐沉寂,曾经风生水起的电商平台开始遭遇越来越多的挑战。
资讯来源:光明新零售商城模式系统开发
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