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公司始终将“为每一位同仁创造优越的职业发展平台与支持”作为整体管理工作的核心，倡导“以公司的发展打造个人职业生涯的广阔空间，以自身的成长进步推动公司业务的发展”，目前，公司正积极建设完善人力资源管理与员工职业生涯发展规划与支持管理体系，已建立包括午餐补助、年度体检、节日礼品在内的十余项福利项目。
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