信息介绍
执业资格制度与专业技术职务聘任的制度,大义上讲都是对人才的评价。但执业资格制度是职称工作的发展和延伸,两者的区别主要是:
一、 执业资格是从岗位人员确定的评价标准,是一个对层次的评价,没有多层次评价。
职称是按照工资结构的层次进行的多层次评价。比如药师是按主任药师、副主任药师、主管药师、药师来分的工资级别的。
二、 执业资格是对于关键岗位的要求。要且有鲜明的岗位属性,比如药师中配方、核方的都是关键岗位,没有签字的情况下就不能生产和发售。
三、 执业资格采取的是考试的办法,这是通用做法。而职称则是通过考核或评审的方法才能取得。
四、执业资格,一般具有可比性。职称许多是不考虑可比性的,是结合我国工资制度设置的评价制度。
详情请拨打我们24小时服务电话:400-811-9516。或拨打18069356433(同微信)我们会有专业的老师为您进行全方位讲解。www.18hexin.com
一、 执业资格是从岗位人员确定的评价标准,是一个对层次的评价,没有多层次评价。
职称是按照工资结构的层次进行的多层次评价。比如药师是按主任药师、副主任药师、主管药师、药师来分的工资级别的。
二、 执业资格是对于关键岗位的要求。要且有鲜明的岗位属性,比如药师中配方、核方的都是关键岗位,没有签字的情况下就不能生产和发售。
三、 执业资格采取的是考试的办法,这是通用做法。而职称则是通过考核或评审的方法才能取得。
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